Кроме того, компания отказывается от маршрутов, на которых не окупаются расходы на топливо и зарплату экипажа
ОАО "Аэрофлот - российские авиалинии"начало сокращение персонала, сообщил генеральный директор компанииВиталий Савельев в интервью телеканалу "Россия 24".
Отвечая на вопрос об оптимизации численности штата в условиях кризиса, он сказал, что "унас такая оптимизация уже началась".
По словам Савельева, антикризисная программа "Аэрофлота"включает в себя три "пакета". "Первый пакет нам, к сожалению, пришлось вскрыть - это пакет, который требует оптимизации численности, и такая оптимизация проходит в "Донавиа", "Оренбургских авиалиниях", авиакомпании "Россия"и в "Аэрофлоте"начинается. Хочу подчеркнуть, что речь не идет о сокращении производственного персонала: летчиков, инженеров, техников, обслуживающего персонала на земле. Речь идет в основном об офисном аппарате", - сказал он.
Кроме того, "Аэрофлот"отказывается от маршрутов, на которых не окупаются расходы на топливо и зарплату экипажа. По словам Савельева, это связано со снижением спроса. В частности, из летнего расписания исчезнут рейсы в Дубровник, Торонто и Карловы Вары.
В числе антикризисных мер Савельев назвал также ремаркетинг воздушных судов. "Мы переносим поставки на более отдаленное будущее, потому что мы пока не видим спроса. Если бы было банкротство на рынке и мы бы увидели пассажиропоток, мы бы тут же все это вернули и заняли бы эти ниши", - отметил гендиректор авиакомпании.
Группа "Аэрофлот"в 2014 году перевезла 34,7 млн человек, рост - на 10,7%.По итогам 2014 года компания получила чистый убыток в размере 17,1 млрд рублей против прибыли 7,3 млрд рублей годом ранее, следует из отчетности группы по МСФО.
Группа объединяет авиакомпании "Аэрофлот", "Донавиа", "Россия", "Оренбургские авиалинии", "Аврора"и "Победа".
